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NFL Non Executive Recruitment Online Form 2021

NFL Non Executive Recruitment Online Form 2021 एनएफएल (नेशनल फर्टिलाइजर्स लिमिटेड) नेशनल फर्टिलाइजर्स (एनएफएल) नॉन-एग्जिक्यूटिव्स (वर्कर्स) ऑनलाइन फॉर्म 2021। टोटल पोस्ट-183, मार्केटिंग, ट्रांसपोर्टेशन और विभिन्न तकनीकी विषयों में नॉन-एग्जिक्यूटिव्स (वर्कर्स) के भर्ती पद के लिए ऑनलाइन आवेदन पत्र आमंत्रित करता है। इच्छुक उम्मीदवार आवेदन करने से पहले पूर्ण अधिसूचना पढ़ें।

Important Dates

Application Start Date21-10-2021
Application Last Date10-11-2021

Application Fee

General/ OBC/ EWSRs.200/-
SC/ ST/ PwBD/ ExSMRs.0/-
Pay Fee Through Online.0

Age Limitation

Age As On30.09.2021
Minimum Age18 Years
Maximum Age30 Years
(For Age Relaxation See Notification)

Units/ Division Wise Vacancy Details

Unit/ DivisionTotal Post
PANIPAT UNIT62
BATHINDA UNIT49
VIJAIPUR UNIT57
MARKETING DIVISION15
Grand Total183
Educational Qualification

जूनियर इंजीनियरिंग सहायक ग्रेड II (उत्पादन): नियमित बी.एससी। (भौतिकी, रसायन विज्ञान और गणित के साथ) सामान्य / ओबीसी / ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम 50% अंकों के साथ और आरक्षित पदों के खिलाफ एससी / एसटी / पीडब्ल्यूबीडी उम्मीदवारों के लिए 45%। या सामान्य / ओबीसी / ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम 50% अंकों के साथ केमिकल इंजीनियरिंग में नियमित 03 साल का डिप्लोमा और आरक्षित पदों के खिलाफ एससी / एसटी / पीडब्ल्यूबीडी उम्मीदवारों के लिए 45%।

जूनियर इंजीनियरिंग सहायक ग्रेड II (इंस्ट्रुमेंटेशन): इंस्ट्रुमेंटेशन या इंस्ट्रुमेंटेशन एंड कंट्रोल या इलेक्ट्रॉनिक्स एंड इंस्ट्रुमेंटेशन या इलेक्ट्रॉनिक्स इंस्ट्रुमेंटेशन एंड कंट्रोल या इंडस्ट्रियल इंस्ट्रुमेंटेशन या प्रोसेस कंट्रोल इंस्ट्रुमेंटेशन या इलेक्ट्रॉनिक्स एंड इलेक्ट्रिकल या एप्लाइड इलेक्ट्रॉनिक्स एंड इंस्ट्रुमेंटेशन या इलेक्ट्रॉनिक्स एंड कम्युनिकेशन में नियमित 03 साल का डिप्लोमा या इलेक्ट्रॉनिक्स एंड कंट्रोल इंजीनियरिंग या इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनियरिंग या इंस्ट्रुमेंटेशन एंड प्रोसेस कंट्रोल सामान्य / ओबीसी / ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम 50% अंकों के साथ और आरक्षित पदों के खिलाफ एससी / एसटी / पीडब्ल्यूबीडी उम्मीदवारों के लिए 45%।

जूनियर इंजीनियरिंग सहायक ग्रेड II (इलेक्ट्रिकल): – सामान्य / ओबीसी / ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम 50% अंकों के साथ इलेक्ट्रिकल या इलेक्ट्रिकल और इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनियरिंग में नियमित 03 साल का डिप्लोमा और आरक्षित पदों के खिलाफ एससी / एसटी / पीडब्ल्यूबीडी उम्मीदवारों के लिए 45%।

अटेंडेंट ग्रेड I (इलेक्ट्रिकल): मैट्रिक + नियमित आईटीआई (इलेक्ट्रीशियन) सामान्य / ओबीसी / ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम 50% अंकों के साथ और आरक्षित पदों के खिलाफ एससी / एसटी / पीडब्ल्यूबीडी उम्मीदवारों के लिए 45%।

अटेंडेंट ग्रेड I (मैकेनिकल) – फिटर: मैट्रिक + नियमित आईटीआई (फिटर) सामान्य / ओबीसी / ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम 50% अंकों के साथ और आरक्षित पदों के खिलाफ एससी / एसटी / पीडब्ल्यूबीडी उम्मीदवारों के लिए 45%।

लोको अटेंडेंट ग्रेड-III: मैट्रिकुलेशन / एसएसएलसी / एसएससी + मैकेनिक डीजल ट्रेड में पूर्णकालिक आईटीआई, सामान्य / ओबीसी / ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम 50% अंकों के साथ और एससी / एसटी / पीडब्ल्यूबीडी उम्मीदवारों के लिए 45% आरक्षित पदों के खिलाफ और राष्ट्रीय मैकेनिकल डीजल के ट्रेड में अप्रेंटिसशिप सर्टिफिकेट (एनएसी) या मैट्रिकुलेशन/एसएसएलसी/एसएससी के साथ एनएसी (अखिल भारतीय ट्रेड टेस्ट पास करने पर एनसीटीवीटी द्वारा सम्मानित)। उम्मीदवार को कलर ब्लाइंड नहीं होना चाहिए और न्यूनतम दृष्टि मानक 6/6 होना चाहिए।

लोको अटेंडेंट जीआर II: सामान्य / ओबीसी / ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम 50% अंकों के साथ मैकेनिकल इंजीनियरिंग में पूर्णकालिक 3 साल का डिप्लोमा और एआईसीटीई से मान्यता प्राप्त संस्थान से आरक्षित पदों के लिए एससी / एसटी / पीडब्ल्यूबीडी उम्मीदवारों के लिए 45%। उम्मीदवार को कलर ब्लाइंड नहीं होना चाहिए और न्यूनतम दृष्टि मानक 6/6 होना चाहिए।

मार्केटिंग प्रतिनिधि :- नियमित बी.एससी. (कृषि) सामान्य / ओबीसी / ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए कुल 50% अंकों के साथ और आरक्षित पदों के खिलाफ एससी / एसटी / पीडब्ल्यूबीडी उम्मीदवारों के लिए 45%।

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